Ubisoft Rehaul और छंटनी मामूली हितधारक द्वारा मांग की गई

अंडरपरफॉर्मिंग रिलीज और असफलताओं की एक स्ट्रिंग के बाद, यूबीसॉफ्ट को एक अल्पसंख्यक निवेशक, एजे इनवेस्टमेंट से दबाव का सामना करना पड़ता है, जो एक पूर्ण पुनर्गठन की मांग करता है। इसमें नए नेतृत्व और महत्वपूर्ण कर्मचारियों की कटौती शामिल है।

यूबीसॉफ्ट ने पुनर्गठन के लिए निवेशक दबाव का सामना किया

AJ निवेश का दावा पिछले साल की छंटनी अपर्याप्त है

एक खुले पत्र में, एजे इनवेस्टमेंट, एक महत्वपूर्ण अल्पसंख्यक शेयरधारक, ने यूबीसॉफ्ट के प्रदर्शन और रणनीतिक दिशा के साथ गहरा असंतोष व्यक्त किया। पत्र में प्रमुख शीर्षकों की देरी से रिलीज, Q2 2024 के लिए राजस्व अनुमानों को कम किया गया है, और कुल मिलाकर खराब प्रदर्शन शेयरधारक मूल्य देने में प्रबंधन की विफलता के प्रमाण के रूप में है। एजे इन्वेस्टमेंट ने सीधे नेतृत्व में बदलाव के लिए बुलाया, बेहतर चपलता और प्रतिस्पर्धा के लिए लागत और स्टूडियो संरचना का अनुकूलन करने के लिए एक नए सीईओ की भर्ती का प्रस्ताव दिया।

वॉल स्ट्रीट जर्नल के अनुसार, इस दबाव ने यूबीसॉफ्ट के शेयर की कीमत को प्रभावित किया है, जो पिछले एक साल में कथित तौर पर 50% से अधिक गिर गया है। Ubisoft ने अभी तक सार्वजनिक रूप से पत्र का जवाब दिया है।

एजे इन्वेस्टमेंट का कहना है कि अपने प्रतिद्वंद्वियों के सापेक्ष उबिसॉफ्ट का कम मूल्यांकन कुप्रबंधन और गुइलमोट परिवार और टेनसेंट के कथित अनुचित प्रभाव से उपजा है। निवेशक दीर्घकालिक रणनीतिक योजना पर अल्पकालिक लाभ पर कंपनी के ध्यान की आलोचना करता है और असाधारण गेमिंग अनुभव प्रदान करता है।

एजे इन्वेस्टमेंट के जुराज क्रुपा ने द डिवीजन हार्टलैंड को रद्द करने की और आलोचना की, खोपड़ी और हड्डियों का कम प्रदर्शन और फारस के राजकुमार: द लॉस्ट क्राउन , और डोरमेंट लेकिन लोकप्रिय फ्रेंचाइजी पर ध्यान देने की कथित कमी रेमैन की तरह। , स्प्लिन्टर सेल , सम्मान के लिए , और डॉग्स वॉच । जबकि स्टार वार्स आउटलाव्स प्रदर्शन को बढ़ावा देने के लिए अनुमानित था, इसके अंडरपरफॉर्मेंस ने चिंताओं को और अधिक ईंधन दिया। कंपनी की शेयर की कीमत 2015 के बाद से सबसे कम है, जो कि वर्ष-दर-वर्ष 30% से अधिक है।

पत्र में कम कर्मचारियों को नियुक्त करने के बावजूद, इलेक्ट्रॉनिक आर्ट्स, टेक-टू इंटरैक्टिव और एक्टिविज़न ब्लिज़ार्ड जैसे प्रतियोगियों के उच्च राजस्व और लाभप्रदता का हवाला देते हुए, महत्वपूर्ण कर्मचारियों की कटौती का भी प्रस्ताव है। यूबीसॉफ्ट के 17,000+ कर्मचारी ईए के 11,000, टेक-टू के 7,500, और एक्टिविज़न ब्लिज़ार्ड के 9,500 के साथ विपरीत हैं। पिछले छंटनी को स्वीकार करते हुए, एजे निवेश का तर्क है कि परिचालन दक्षता में सुधार के लिए आगे की लागत में कटौती और कर्मचारियों का अनुकूलन आवश्यक है। निवेशक यह भी सुझाव देता है कि संचालन को सुव्यवस्थित करने के लिए अंडरपरफॉर्मिंग स्टूडियो बेचना। 30 से अधिक स्टूडियो की वर्तमान संरचना को अत्यधिक माना जाता है। प्रतिस्पर्धा बनाए रखने के लिए घोषित लागत-कटौती उपायों को अपर्याप्त माना जाता है।