"Schnelle Tipps, um das Personal XP in Two Point Museum zu steigern"

In *Two Point Museum *spielt jeder Mitarbeiter, von Experten und Assistenten bis hin zu Hausmeistern und Sicherheitsbeamten, eine wesentliche Rolle, um Ihr Museum reibungslos laufen zu lassen. Wenn die Mitarbeiter Erfahrungen sammeln (XP), schalten sie bessere Fähigkeiten frei und werden in ihrer Arbeit effizienter. So können Sie das Personal XP schnell in *Two Point Museum *aufbauen.

Wie man das Personal XP schnell in Two Point Museum bekommt

Wenn die Mitarbeiter Expeditionen anschließen, sind bestimmte Ereignisse - ob vorteilhaft oder herausfordernd - nur zugänglich, wenn sie den erforderlichen Rang erreicht haben. Mit Ausnahme von Mitarbeitern dieser Reisen könnte es bedeuten, wertvolle Ausstellungs -Upgrades wie "+1 Qualität" zu verpassen oder das Team sogar unnötigen Risiken auszusetzen.

Während der Rang eines Mitarbeiters keinen direkten Einfluss auf seine tägliche Leistung auswirkt, entsperrt die Qualifikationsschlitze, die wiederum den täglichen Betrieb Ihres Museums verbessern können.

Die Aufnahme von Mitarbeitern scheint langsam zu sein, insbesondere mit den Anforderungen, ein Unternehmen durchzuführen, aber es gibt strategische Möglichkeiten, die Erfahrung Ihrer Mitarbeiter zu steigern, ohne die Effizienz Ihres Museums zu beeinträchtigen.

1. Mitarbeiterzuordnungen

Jeder Mitarbeiter hat eine Spezialität, die zum Zeitpunkt der Einstellung häufig in seinen Qualifikationen reflektiert wird. Sie sammeln kontinuierlich Erfahrung, wenn auch langsam, so dass sie in Rollen, die ihren Fähigkeiten entsprechen, ihre XP -Gewinne maximiert.

Wenn ein Experte beispielsweise das beredte Merkmal hat, wird es nicht nur sein XP aufbauen, sondern auch das Engagement und das Wissen des Besucheres verbessern, was Ihrem Museum zugute kommt.

In ähnlicher Weise sollten Assistenten in Bereichen platziert werden, in denen ihre Eigenschaften und Talente leuchten. Wenn sich ein Assistent im Kundendienst hervorhebt, nutzt es seine Fähigkeiten effektiv für sie und Ihre Gäste, sie auf dem Museumsboden und nicht in einem Backoffice zu platzieren.

2. Das Personal regelmäßig trainieren

Die Schulung steigert die Effektivität der Mitarbeiter direkt, obwohl dies vorübergehend nicht verfügbar ist. Während das Training selbst nicht XP in *Two Point Museum *verdient, bereitet es die Mitarbeiter darauf vor, sich weiterentwickeln zu lassen und späterer Erfahrungen zu sammeln. Die Einrichtung eines Schulungsraums und die Durchführung regelmäßiger Schulungssitzungen können Mitarbeitern helfen, neue Fähigkeiten zu erlernen oder bestehende zu verfeinern, was zu einer fähigeren Belegschaft im Laufe der Zeit führt.

Entscheiden Sie sich für Qualifikationen während des Trainings, die mit ihren beruflichen Rollen übereinstimmen, um ihre XP -Gewinne zu beschleunigen, sobald sie zur Arbeit zurückkehren.

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3. Expeditionen

Obwohl Expeditionen das Personal aus dem Museum wegnehmen, sind sie eine fantastische Möglichkeit, XP und Level zu gewinnen. Dies ist besonders effektiv, wenn Sie hoch-XP-Bereiche auf der Karte besuchen, die bestimmten Mitarbeitern entsprechen.

Das Frachtartikel "XP-Dition Journal" steigert Expedition XP um 15% und sollte bei Planungsreisen immer berücksichtigt werden. Wenn kein anderer Artikel von entscheidender Bedeutung ist, ist das Journal eine kluge Wahl.

4. Halten Sie Ihre Mitarbeiter glücklich

Ein glücklicher Mitarbeiter ist produktiv. Unglückliche, müde oder überarbeitete Mitarbeiter kündigen häufiger auf oder machen häufig Pausen. Stellen Sie sicher, dass Sie eine optimale Personalgröße beibehalten, um Überarbeiten zu verhindern, aber vermeiden Sie zu viele müßige Mitarbeiter. Denken Sie daran, dass das Training die Gehaltserwartungen erhöht. Behalten Sie also Ihre Finanzen genau im Auge!

Diese Strategien sind der Schlüssel, um XP schnell zu gewinnen und Ihre Mitarbeiter zu verbessern, um sicherzustellen, dass Ihr Museum von seiner besten Seite funktioniert. Vergessen Sie nicht, unsere anderen Spielführer für weitere Tipps zu erkunden!

*Two Point Museum ist ab sofort erhältlich.*